La CEA alerta de que el absentismo compromete la competitividad empresarial y reclama soluciones eficaces
González de Lara afirma que este problema estructural del mercado laboral debe abordarse "con rigor y sensibilidad" desde una mesa de diálogo
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El presidente de la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA), Javier González de Lara, ha defendido que el año 2025 ha puesto de manifiesto la "notable capacidad de adaptación y de esfuerzo" de la empresa andaluza, que ha sido capaz de fortalecer y hacer crecer el tejido empresarial de la comunidad incluso en un contexto "especialmente difícil y complicado" tanto a nivel internacional como nacional.
En su balance del año, González de Lara ha subrayado que la actividad empresarial se ha desarrollado en un escenario marcado por la incertidumbre, los conflictos geopolíticos, la inseguridad jurídica y la ruptura del diálogo social, factores que, según ha señalado, añaden complejidad al desarrollo económico.
Pese a este contexto, el presidente de la CEA ha asegurado que las empresas andaluzas han demostrado "fortaleza y resistencia", manteniendo su actividad y contribuyendo al crecimiento económico de la comunidad. En este sentido, ha destacado que Andalucía se consolida como la segunda comunidad autónoma en número de empresas, superando las 550.000, y continúa batiendo récords históricos en número de trabajadores autónomos.
Asimismo, ha señalado que la comunidad ha registrado avances en creación de empleo y en exportaciones, hasta situarse como la tercera comunidad autónoma en volumen global de exportaciones en el conjunto del país. No obstante, González de Lara ha advertido de que, pese a estos logros, el tejido empresarial andaluz sigue padeciendo "carencias estructurales" que, a su juicio, deben abordarse "con determinación" a lo largo de 2026.
Problema estructural
Entre los principales retos, el presidente de la CEA ha situado el absentismo laboral, una preocupación que, según ha indicado, trasladan de forma recurrente las empresas andaluzas. Ha señalado que se trata de un problema estructural con un elevado coste económico, que compromete la competitividad empresarial y la capacidad de generación de empleo en Andalucía.
González de Lara ha defendido que este reto debe abordarse "con rigor y sensibilidad", a través del diálogo y el entendimiento con los agentes económicos y sociales, impulsando soluciones eficaces desde una mesa de diálogo. En paralelo, el presidente de la CEA ha insistido en la necesidad de avanzar en la mejora de las infraestructuras, consideradas clave para que Andalucía pueda competir "en igualdad de condiciones" y sin agravios territoriales.
En este ámbito, ha reclamado un refuerzo urgente de las inversiones ferroviarias, tanto en el corredor mediterráneo como en el corredor central, así como en la alta velocidad y en la movilidad a través de la red de carreteras. También ha subrayado la importancia de las infraestructuras hídricas, advirtiendo de que Andalucía no puede seguir "mirando al cielo esperando que llueva", en referencia a la necesidad de garantizar recursos hídricos suficientes para la actividad económica.
Saturación de la red energética
De manera especial, González de Lara ha expresado su preocupación por la situación de la red energética en Andalucía, alertando de que más del 90% de los nodos de la red eléctrica se encuentran al límite de su capacidad. Según ha señalado, esta saturación está frenando proyectos estratégicos y otros de relevancia general, lo que afecta a la cohesión territorial y al desarrollo económico de la comunidad.
Pese a estas dificultades, el presidente de la CEA ha defendido que el tejido empresarial andaluz está demostrando "compromiso y responsabilidad" en un contexto especialmente exigente. González de Lara ha puesto en valor, además, el respaldo social recibido por la empresa andaluza durante 2025, destacando los resultados del informe Edelman.
Según ha señalado, este informe sitúa a la empresa como la institución social en la que más confía la sociedad andaluza, por encima de otras instituciones públicas o privadas. Este reconocimiento, ha añadido, valora aspectos como la ética, la competencia y la capacidad estabilizadora de la empresa en un contextgo marcado por la crispación y la polarización.
El presidente de la CEA ha concluido señalando que estos datos refuerzan el papel de la empresa como motor económico y social, y ha apelado a afrontar 2026 con reformas y decisiones que permitan consolidar el crecimiento y la competitividad de Andalucía.
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